天美传媒

• Reflexionar sobre la importancia de las competencias transversales
• Reflexionar sobre la importancia de las relaciones interpersonales
• Profundizar en los elementos claves de las relaciones personales
• Ser capaz de autoevaluarse y detectar las áreas de mejora 
• Adquirir herramientas para la autogestión del plan de mejora competencial 
• Disponer de estrategias para el aprovechamiento de las relaciones personales de cara al mercado laboral

1. Introducción sobre las competencias transversales
2. ¿Por qué son importantes las relaciones interpersonales?
     鈼� El secreto de una buena vida
     鈼� La vulnerabilidad de las conexiones humanas
3. Herramientas de autoevaluación: ¿Cómo puedo medir mi competencia social?
    鈼� Prejuicios y estereotipos
    鈼� Empatía
    鈼� Cooperación
4. Estrategias para la mejora: ¿Cómo puedo mejorar mis relaciones interpersonales?
    鈼� Negociación y crítica constructiva
    鈼� Herramientas para una buena comunicación
5. Plan de mejora
6. Puesta en práctica en el contexto profesional
    鈼� Las redes sociales profesionales

Metodología

• Teórica-Práctica. Enseñanza activa, dinámica y participativa. Dinámicas de grupo.

Evaluación

• Asistencia a un mínimo del 80% de las horas.

Rafael Porcel

• Pedagogo y Máster en Gestión de Políticas Públicas y Sociales. Experto en el diseño, implementación y dirección de proyectos
  de orientación académica y profesional por competencias.

Irene Bachetti

• Graduada en Business and Economics y especializada en Orientación e Inserción Socio-laboral. Experta en el diseño e implementación de acciones formativas enfocadas a la evaluación y
  desarrollo de las competencias transversales.

Reconocimiento de 1 crédito optativo